區域經理

任職資格:

1大專及以上學歷,特別優秀者可適當放寬,市場營銷管理或工商管理相關專業;

2有3年及以上家電類或工程類、運動器材行業產品業務操作經驗,一年以上團隊管理經驗;

3較強的渠道利益分配設計能力,市場營銷組織與策劃能力和執行力;

4有很好的文字和語言表達能力,具備良好的協調、溝通、指導、組織、控制能力。

崗位職責:

1根據營銷中心整體戰略規劃,完成公司下達的年度銷售任務,并對銷售任務進行區域分解;

2負責區域內營銷人員隊伍建設、選拔、配備、評價下屬人員;對體系人員進行積極有效的激勵、監督和專業指導,營造積極的工作氛圍,為公司培養和儲備優秀的營銷人才,打造高效團隊;

3掌握市場動態,收集整理區域內市場信息,為公司市場戰略、銷售戰略、產品發展戰略、售后服務體系的建立提供有效建議;

4依據公司整體銷售目標制定銷售計劃方案,有效管理區域內經銷商和代理商,組織貨款催收;

5終端門店標準化、出樣標準化、終端用語標準化,終端促銷活動開展、推廣活動開展,提升公司產品市場占有率及品牌知名度;

6根據市場發展和公司的戰略制定區域內工作規劃,市場發展方向,同時融合代理商思路和想法推動產品更新。

內勤

任職資格:

1大專及以上學歷,特別優秀者可適當放寬,營銷、會計、統計類相關專業;

2一年以上銷售內勤工作經驗;

3電腦操作熟練,辦公軟件運用熟練。

崗位職責:

1負責公司各類銷售單據、發貨單據、業務單據的開單工作;

2負責接聽業務咨詢電話,每日跟進業務完成進度,并及時提醒、促進業務員完成銷售指標;

3配合業務員發貨工作,并負責完成物料配發、與經銷商、采購、倉庫、工廠對賬;

4負責月度客戶提貨數據的統計和匯總工作,以及T6系統客戶檔案的建立健全;

5完成上級安排的其他任務,并及時回復。

6聯系方式:行政人事部0871-63858698

服務熱線:400-0615-066

體育產業規劃/設計/實施

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